第52章 线上面试
【连环任务二，第一环完成。】
【奖励：两百万发展资金及管理技能精通，经验+1】
林飞看了眼支付掉办公室房租费后，只剩下的100万公司资金。
便直接选择了领取。
一瞬间，林飞便感觉脑海里多出来众多信息。
此刻他仿佛是有了十多年管理经验的成功男人，人事、财务、销售等公司运营的管理知识仿佛了如指掌。
当然，这是指宏观上的了解。
原本还担心自己不会管理，但此刻林飞却是放下了心。
公司发展资金余额300万。
【连环任务二，第二环任务发布。】
【组建希安科技管理团队，任务完成奖励三百万发展资金，经验+1.】
看着发布的任务，林飞嘴角勾起一抹笑容。
对此他早有准备。
在租好办公室的时候，林飞就联系上了猎头。
今天拿到营业执照，正好和猎头约好对选定人员进行线上面试。
第一次当老板，林飞还是有些紧张。
获得了管理精通技能，也只是让林飞更加有底气一些。
深呼吸几次，林飞很快便平复了心情。
给猎头发了条消息，示意她可以开始了。
顿时，林飞便被拉进一个三人聊天群，群里弹出一个群聊的视频聊天。
还没等林飞点击。
另外两个视频框就出现了一男一女。
女的是猎头，他见过面。
男的简历他也见过，叫郑辉，面试CEO这一角色。
郑辉今年36岁，以前是做计算机技术出身。
后来一路干到某知名企业的CTO的角色，同时还兼任大区总裁。
按照猎头郑辉不管是技术经验，还是管理经验都非常丰富。
唯一欠缺的，郑辉之前是做编程，对于AI方向不算是特别精通。
林飞有些羡慕其他都市小说里的系统。
别人家的系统能够直接检测到人物的技能。
他的系统就只有一个简单的人物栏。
视频接通，林飞正襟危坐。
早就知道新创公司的老板是个年轻人，郑辉并没有流露出意外的神色。
反而是很热情地点头招呼：“林总，上午好！我是郑辉。”
这话就像是有魔力一般。
（本章未完，请点击下一页继续阅读）