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逼我退队?带四条狗一样打!

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第664章 最高权限与两个班级
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  能力只能决定他能做什么。

  选择,才能说明他愿意做什么。

  第三轮,模型开始修正档案误差。

  军部评价不代表一个人的全部。学校记录可能偏颇,战场表现也会受到环境影响。资料越完整的人,越容易得到准确判断;资料越少的人,则需要进行多次交叉验证。

  候选人数不断下降。

  数十万。

  数千。

  数百。

  直到模型完成最后一次修正,光幕上只剩下四十七份档案。

  这时,林宇才真正动用【众神之神】的特性【启命之眼】。

  他的目光从一份份资料上扫过。

  触发可能、序列方向、职责匹配、污染来源、潜在风险……模型无法彻底确认的部分,在他的视野里逐渐变得清晰。

  又有二十一份档案暗了下去。

  最终,二十六份资料整齐排列在光幕中央。

  【首期候选人筛选完成。】

  研究中心安静下来。

  名单出现之前,两人都不知道结果。

  这一切都是通过程序模型和林宇那玄乎的特性选择的,没有熟人优先,没有军部内定,也没有给学校、世家和各方势力预留名额。

  谁能留下,只看适配度。

  林阳正要打开第一份资料,林宇已经抬手,将二十六份档案全部转化为实体文件。

  然后平均分成两摞。

  其中一摞,被推到了林阳面前。

  十三份。

  林阳伸出去的手停在半空。

  他低头看了看资料,又抬头看向林宇。

  “什么意思?”

  “你的那份。”

  “卧槽了……什么叫我的这份?”

  “那十三个候选人。”

  林宇拿起另一摞,语气自然,“你负责。”

  林阳脸上缓缓浮现出茫然。

  在他的计划中,神启计划的执行流程非常清晰。

  林宇负责找人、筛选、安排神启任务、培养新神。

  他负责提供赋能?

  遇到打不过的敌人,他可以出手。

  神启空间真出了问题,他也能进去捞人。

  如此完善的工作安排,剩下的时间不就该养老了吗?

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